Több négy évtized alatt fejlesztette ki Hunting Territory (magyarul: Vadászterület) névre keresztelt szervezetfejlesztési modelljét az Ausztráliában élő jogász, volt sportoló és edző Görgényi István. A modell ötvözi a professzionális élsportban szerzett csoportdinamikai tapasztalatait a klinikai terápiás praxissal és a nemzetközi vállalati felsővezetői tanácsadással. A modell csírái még az 1970-es években fogalmazódtak meg a szerzőben, elsősorban saját csapatjátékosi tapasztalataira támaszkodva, miszerint felismerte a territoriális ösztönök szerepét az élsportban, a formális utasítások és a pályán lévő játékosok közötti informális, ösztönös területvédő reflexek közötti feszültséget.